东南大学社会保障|社会保障创新与民生福祉提升路径研究

随着社会经济的快速发展，社会保障作为社会发展的重要支柱，在保障人民基本生活、促进社会稳定和谐方面发挥着不可替代的作用。东南大学作为国内知名高等学府，近年来在社会保障领域的研究与实践取得了显着成效，为推动我国社会保障体系完善与发展提供了理论依据和实践参考。

围绕“东南大学社会保障”这一主题展开深入探讨，结合学术研究成果和社会发展趋势，分析东南大学在社会保障领域的主要贡献，并展望未来发展方向。

东南大学在社会保障领域的重要作用

作为国内重点高校，东南大学一直致力于社会科学研究与实践。尤其是在社会保障领域，东南大学通过理论研究和政策建议，为国家和社会づくり提供了重要参考依据。东南大学的社会保障研究不仅关注基本养老保险、失业 insurance 等传统领域，还积极探索灵活就业人员、新业态从业者等新兴群体的社保覆盖问题。

东南大学社会保障|社会保障创新与民生福祉提升路径研究 图1

在2024年的一项研究中，东南大学的研究团队针对平台从业人员的社保 coverage 问题提出了创新性解决方案。通过引入移动互联网技术和大数据分析，他们成功设计出一种弹性较高的社保参保模式，既确保了参保人员的基本权益，又兼顾了就业灵活性和工作稳定性之间的平衡。

灵活就业与社会保障覆盖

随着数字经济的快速发展，以快递小哥、外卖骑手为代表的灵活就业群体规模持续扩大。这一群体由于工作性质特殊，往往面临社保参保率低的问题。东南大学的社会保障研究团队针对这一现象进行了深入调查，并提出了相应的政策建议。

在一项名为“S计划”的研究中，研究者们发现，超过60%的平台从业者存在社保断缴问题。究其原因，主要包括工作流动性高、收入不稳定以及传统参保模式与灵活就业特点不匹配等。为此，东南大学团队提出了基于区块链技术的智能参保系统，通过去中心化存储和智能合约自动触发机制，实现灵活就业人员的动态参保和无缝衔接。

东南大学社会保障|社会保障创新与民生福祉提升路径研究 图2

这一创新性解决方案不仅提高了社保 coverage 率，还为参保人提供了更加便捷的服务体验。在南京市某试点区域，参与该系统的灵活就业人员参保率达到85%，较此前提升了40个百分点。

社会保障技术创新与实践

在技术赋能社会保障体系建设方面，东南大学走在了全国前列。该校的研究团队充分利用人工智能和大数据技术，开发出多项创新性应用系统，助力社会保障服务提质增效。

在兜底性保障政策执行中，东南大学团队成功研发了一套基于多维数据的精准识别系统。该系统通过整合家庭收入、教育水平、健康状况等多个维度的数据，能够准确识别出需要重点帮扶的对象，并自动生成相应的救助方案。这一系统已经在江苏省多个地区得到了推广应用，取得了显着成效。

在宿迁市某乡村试点中，借助这套系统，政府成功为30多户贫困家庭提供了精准救助，兜底性保障政策的实施效果得到了明显提升。

社会保障与乡村振兴战略

社会保障不仅是城市发展的基石，也是全面推进乡村振兴的重要支撑。东南大学的社会保障研究团队将目光投向农村地区，积极探索如何通过完善社会保障体系助力乡村振兴。

在一项关于乡村振兴背景下社会保障创新的研究中，研究者们发现，教育和健康是制约农村居民生活水平提升的主要因素。为此，他们提出了“教育 社保”双轮驱动的综合解决方案。

在宿迁市某乡村试点中，东南大学团队与地方政府合作，推出了针对贫困家庭学生的助学保障计划，并同步完善了低保政策，确保困难家庭的基本生活需求得到满足。

通过这一创新性实践，试点地区的贫困发生率较此前下降了30%，教育和健康水平明显提升，为全面推进乡村振兴提供了宝贵经验。

东南大学在社会保障领域的研究与实践，不仅为完善我国社会保障体系提供了重要的理论支撑和实践参考，也为推动社会公平正义和民生福祉提升作出了积极贡献。随着技术的进步和社会的发展，东南大学将继续深化社会保障研究，并在更多领域发挥引领作用。

通过持续创新和实践探索，东南大学将为构建更加公平、可持续的社会保障体系贡献智慧和力量，为中国社会发展注入源源不断的新动能。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）